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Projeto Shell Você Faz a Diferença teve duração de oito meses, abrangeu 25 praças e capacitou profissionais Shell e da rede conveniada de postos.

Treinamento em Visão Sistêmica capacitou 132 funcionários utilizando jogos de negócio, painéis integrados e estudos de caso, entre outros recursos.

Os gerentes da empresa passam a divulgar suas opiniões sobre temas atuais dos mercados de incentivo e treinamento empresarial

A Norway +QIncentivo conquistou o prêmio AMPRO Globes Awards 2008 na categoria "Melhor Campanha de Incentivo para Equipe de Vendas" com o case "BR Mania - Aventura".